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不知道啊哈尔滨工程大学/审计部副总经理

如何调动工作消极下属的积极性

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杜先生北京/山西农业大学信息学院

你必须了解他消极的原因，这是个人情况。是整个团队都消极，说明是你的管理方式有问题，制定需要统一遵守的规章制度，必要的奖惩措施，一些工作之余，增加团队默契度的活动。每个人每天精力有限，合理安排短时间的放松时间，男女游戏互动一下。

创建于: 18-10-26

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