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凉纪之城
江苏/南京邮电大学/5G/工业互联网解决方案工程师
在公司一直拿的固定工资,今年来了说是要搞绩效,然后从固定工资里拿10%作为绩效考核,公司这么做合法?
刚进公司时说每年涨薪,前几年也涨了,今年因为疫情,工资也没涨,还要拿10%做绩效……唉
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小哥哥
江苏/武汉理工大学
逼人主动离职的套路
创建于: 21-03-08
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