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有什么不合适的,既然决定离开就不要去管那些事情
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你是再纠结走或不走,你只是已辞职威胁老板,想让他留你,然而他公布你要走,说明你在此已毫无意义。
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有啥不合适的,等几天你走了大家还不都知道了嘛🤔🤔
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那你提离职的目的是什么呢?如果是单纯加薪的手段,离职这种手段最多用1-2次,因为老板会觉得你的忠诚度差。如果确定离职,那还有什么关系,说了岂不是更好。
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完全没有问题啊。提前告知,也好让相关人员做好与你工作交接的安排,这个完全有必要啊。
怎么的,你还想留下来?不是你要走吗,还不让人公布
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要等一个月呢
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无所谓,真想走就当告别会,不想走只是想涨工资的话,看那个领导的意思也没戏
坐实了你要走的信息,你若后悔了,想不走都不行
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离职本来就是正大光明的事,这有什么不合适的。
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