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小熊广东/南阳师范学院/视频编辑

#打工人的日常#公司强迫降薪怎么办？

如题，今天收到行政发的通知，公司以营收大幅度减少，运营成本高为借口，强制降薪20％，并且取消了所有津贴和其他福利。我不是业务员，综合算下来，每个月少3200元，降得太多了，可以走被迫离职要公司赔偿吗？

打工人的日常

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长腿少年河南/郑州大学/省区招商经理

视具体情况来讲。如果看好公司和行业发展前景，降薪不是太多，自己还能接受的话，可以选择坚持。反之就不同意，如果公司要逼你离职的话，从业年限较长的话，可以协商赔偿n+1 ,2n太耗时间，不定有好结果。

创建于: 23-07-25

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