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入职答应的工资是你的最高工资,而且offer和劳动合同不会写明你的工资,如果部门业绩不好,就会扣工资 工资分为两部分,一部分是岗位工资,一部分是绩效工资,岗位工资不到1k,绩效工资会根据情况打折 而且工资不会稳定的发给你,有时候发两个月,跟你说发错了...全文
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离职的那个月,工资基本不发,或者发一点点,不好好离职,不会给你发离职证明和办理转档案的东西
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