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管培生是公司为了培养管理人才而设立的职位,其工作内容通常包括以下几个方面: 1. 了解公司业务和运作情况,学习掌握相关知识和技能; 2. 参与公司项目的策划、组织和实施,了解项目管理流程和方法; 3. 参与公司内部培训和学习活动,提升自身综合素质和...全文
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