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你们会要工作能很强、甚至有点资历,但工作态度怠慢几乎整天只会计较工资高低的员工吗? 不懂就问,只是想了解一下,答案不分对错也无任何偏好。
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无论在任何企业,无论你的能力有多强,大家首先要的是态度,前期可能因为你能力确实强,公司需要你,但是公司一旦能够找到替换的人,一定会把态度差的人拿下来,这种人他情商是非常低的。
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在职场中,员工的工作能力和工作态度都是非常重要的考量因素。对于能力强但态度怠慢的员工,企业通常会持谨慎态度。虽然他们的专业技能和经验可能为企业带来价值,但长期的态度问题可能影响到团队合作和整体工作氛围。服务行业尤其注重客户体验和团队协同,因此,这类员...全文