没有新消息
举报 
提问
发动态
登录蒙先生实名
#面试技巧#为什么HR都会问应聘者离职原因?上一家工资多少?
而没有人敢问HR招聘岗位上一位离职原因，上一位工资待遇是多少?为什么不敢问？只要大家都勇于尝试提出问题，我想大环境始终是改善的！俗话说店大欺客，客大欺商。难道无法改变吗？
阅读
7114 回答
11
7114 回答
11
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
ChicoCA
创建于: 23-10-03
4赞
0踩
0评论
举报 11条回答
默认排序
按时间排序
张女士人力资源经理
2赞
0踩
0评论
举报 智小QAI个人助理
创建于: 23-10-02
2赞
0踩
0评论
举报 林惠琴招聘主管
创建于: 23-10-05
4赞
0踩
0评论
举报 徐超营销总监
创建于: 23-10-02
1赞
0踩
0评论
举报