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英雄不问出处，为什么很多单位招聘人员的条件限制死死的，即使表现不错，也会因为学历，职称限制涨薪升职
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#中国建筑第七工程局有限公司市政分公司#请问贵单位招聘测量人员，只注重学历和职称，实际工作经验和能力强者也不行吗？谢谢
1回答 6164阅读
#采购/供应链/材料管理#我研究生学历，因缘际会在建筑行业上班做一个材料采购员，学历在我们单位最高，发现我还没有本科毕业生升职快，现在发现我的学历对我反而是一种限制，领导觉得我干不长久，最近看看周围同学都混的不错，现在想跳槽发现自己是个半桶水，现在也没有女朋友，车，房，对自己开始产生怀疑？
11回答 5.1w阅读
#高级策划经理#拥有一线地产项目实操经验，现如今想在“离家人近点位置”就业，面临着前所未有的挑战！
1回答 1920阅读
三十多年的财务老总，因在单位退休了，出来想着工作，结果求职有点难！看看单位招聘要求，什么多少年的工作时间？什么学历？什么职称？在单位有什么样的经验和阅历？怎么看我都感觉到适合？可是不知道为什么？只因为我的条件还不够达到吗？
15回答 2.7w阅读
工作好难找 学历和年龄限制卡的死死的
0回答 1201阅读
年龄限制，学历限制。延迟退休的我该怎么活？
0回答 204阅读
很多单位招聘人才要求是40岁以下，全日制本科毕业，符合这样的条件才有机会，这种要求合理吗？
68回答 3.4w阅读
真心希望那些限制招聘年龄的用永远年轻，永远停留在他们限制的年龄以下。同意吗？
1回答 4481阅读
贵公司招聘疫苗销售人员嘛，有没有条件什么限制？
0回答 1947阅读