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最近几次去面试,前面嗯还谈得挺好的,一问到结婚这么久了为什么还不要小朋友,最近打算要小朋友吗?我就无语了。我如果说我不打算要,万一后面意外怀孕了那岂不是让公司觉得我为了进公司撒谎?我如果说要,又要被大家说成是傻瓜式回答
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我看你写的是“最近有没有打算要小朋友?” 我建议你按内心想法回答。 耍个小聪明,他问的是“最近”、“有没有打算”,那未来如果要小朋友,也不一定是最近,意外怀孕当然也不属于有打算。 所以不要有那么大心理压力,就按照你内心真实想法回答就好,一旦你犹豫不决...全文
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无非就是一个负担产假的问题。 好多公司对于孕期女生的待遇很好的。 所以面对随时可能怀孕的女生,尽可能的不会有岗位的。
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首先你这个岗位,如果是合规风控,法律相关的岗位的话,我觉得这样的情况确实很多公司是会有所顾虑的,你这个岗位毕竟是对公司有重大影响,而且需求会更稳定一些,已婚未孕确实会有很大的不确定性。
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记得那时在公司的时候,有两个女的,请完各种假,回来连部门的领导都换了,我以为她们辞职,都大半年了。
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是的,单位招聘一般不会要已婚未孕的女士,他们考虑的是否对公司有利益最大化
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因为随时有怀孕的准备。
这涉及到产假方面,虽然挺恶心的,但是屡见不鲜
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人事有病