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上智联搜索培训经理岗位,行业选择餐饮。投简历~面试~上岗! 搞定
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根据培训需求出发,有的餐饮注重服务,有的注重特色,有的注重体验。结合自身擅长,通用课程作为基础,专用课程作为辅助,再加上外训。一个培训部就出现了。
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培训类通用的课程多 你再做几分针对性的ppt 基本差不多了
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至少要先了解各种档次餐饮业的经营管理和人员配置、分工
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调查几个需要培训师的企业,研究他们的需求,结合自己的能力与思维,直接去面试
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