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匿名

公司里老年人不配合怎么办。

新进一家公司。事情推进特别慢,大毛让我帮他看着点,也数次在各位大领导面前说明了情况。一旦没有了大毛在场,各位老年人就花样推诿扯皮,答复不明确,不推进工作。甚至刁难,拉黑电话。不知道他们是不是真的忙,忙到超出了限度。总之就是不乐意配合。根本没有频繁催命,只是无法和客户交代,效率太低

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#安装工程师#甲方与施工方是兄弟公司,进度无法推进,施工方根本不配合,公司高层也束手无策,怎么办呢

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#来树洞说说话#前公司小姑娘同事,性格不合,很容易把事情放大去跟你吵架,很多事情都很针对你,怎么样去看待这样的经历。

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#某集团地产公司安装工程师#甲方与施工方是兄弟公司,进度无法推进,施工方根本不配合,连公司高层也束手无策,天天逼我们现场工程部

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#解忧杂货铺#同事不配合,领导不支持,怎么办?

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14年毕业进入公司,一家私企,到现在在职,工作能力正常,领导交代的事情基本没问题。工资较低,医疗保险只给上居民保险,理由是能力太低,其他新进公司同事有上,是不是该换工作了

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晚上好,我在一家民企工作快五年了,工作中我很认真负责,领导交代的工作从不推诿,都会按时按质完成,这也造成领导有什么棘手或紧急的工作都会交给我,我的工作职责也都变得很不明确了,其实公司和老板我觉得都挺好的,就是不太习惯我们领导,感觉他为人也不是很正直,待遇方面他也不会去帮我争取。

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甲方与施工方是兄弟公司,进度无法推进,施工方一直在敷衍了事,根本不配合甲方,该怎么办呢?我想辞职

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目前从事销售行业大概5年了、以前做Ka现在刚接触渠道、现在渠道内销售混乱无从下手、领导不断施压。

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