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表面式的会议，只谈不做。遇事推责任，自我喜欢先解决问题后找原因，在找责任。大小会议不断，并与实际性解决
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每个人的工作不同，我是做茶饮的，公司不停的更改配比，运营频繁更换，导致营销影响，在浪费门店的资源和时间！一个好的运营很重要，不会浪费我们努力和时间！
每天毫无意义的开早会。。。
一件事情反复做，不同的部门用不同的方式找你做的这个事情最终发现是一件事情
带不一样的面具 去讨好各级领导！
做对成长或者提升没有任何作用的事情
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同一件不同几人交叉重复工作
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无聊到看手机
上下班路上。
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無目的加班，太過冗長的會議，太繁瑣的簽批手續。 統籌不合理的生產程序，都是在浪費時間和成本。
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