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舒先生江西/安徽工业大学

单位岗位职能职权不明确做起事，很无厘头，老板口述不清楚，洽谈起来很费劲大家有没有这样的经历。

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这种情况，特别是在一些刚起步或事业上升期比较普遍。很多岗位和岗位职责存在交叉、重复的情况，导致责任人或主导部门不明确，工作效率低下，从而产生出消极怠工，责任推卸。这就需要领导者的个人阅历和经验主导工作。同老板确认好责任人的权利和义务，项目的最终结果。...全文

创建于: 19-05-02

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