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在一家公司干了近5年,近5年来没有升过工资,今年还把固定工资再拿出15%去做绩效考核。提出离职老板先说我没结婚不稳定,后又在南宁认识一个人人家也是中级职称比你还年轻,人家一个月也只是才拿4-5千一个月,你在这里干了这么久,你的岗位这么重要,至少要招到合适的人来并稳定下来才能走吧?
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国企效益好的可以,效益不好的就别待了
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(⊙o⊙)啥?广西中级才四五千?