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匿名

#人力资源#想从事规模大的公司人事专员岗位,侧重薪酬绩效福利,怎样进一步提升自己能力应聘上大公司。

过去工作经历只涉及了招聘、员工关系、福利这块,公司规模在50人以下。

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#人事#9年互联网科技,互联网金融(投资)行业人力资源经验,5年集团公司任职经历(1200人以上),招聘,薪酬福利,绩效,员工关系有丰富的操作实践和管理规划经历,任职人事经理,hrbp,最近在看新的机会,是什么原因呢,很多hrm/bp的职位都没有消息.....哎

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