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#高级管理#委以重任却工资却不高这是为什么？
本人女，从事物流管理工作，总经理对我也很欣赏，但是，涨工资却一直以公司的规定来限制我的上涨，我带的徒弟，实习工作，一个个比我正式工资高1000到1300元左右，比我入职迟的应届毕业生工资也就差我四百，我工作还多，负责的项目也多，说什么能者多劳，凭啥我做得多工资少，已经在找下家
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