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那么第二次换了hr以之前的人事离职为理由让再去面试,大家会去吗
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看自己的需求吧,急着就业这是个机会!然后再说自己的做法,我会直接问公司怎么考虑的,用就发of,不用就算了,互不耽误,理由是主管都复试了,再来个hr面你,这个逻辑没问题吗,如果新来的hr能代替主管做决定,那只能是我少见多怪了……
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我是会去的,因为每个hr的面试方式思维会不同,要想找工作挣钱,那就要忍耐一切的所有可能
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