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其实你不需要想那么多,尤其他的主要任务就是招人,他不管你是什么状况,他的首要目标是招到合适的人,所以你想得太多了
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你好!千万不要裸辞,除非企业有紧急需求,企业一般不会关注求职者是否在职。 裸辞对求职成功与否,作用不大,反而在职会让你求职更加从容。
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事实是离职更受欢迎,在职离职都找过,因为在职不确定性大,可能在这家公司离职会受到阻碍,导致入职时间更久,不确定性更多,而且在职都至少要更高薪才能留住人,离职就不一样了,随时入职,变数小,而且知道你很急,薪资也好谈
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除非是特别急的岗位招聘,否则不会介意
“骑驴找马”其实很常见呀!大部分HR更看重你的稳定性和诚意~ 裸辞压力会大些,建议先悄悄投,拿到offer再谈离职,你觉得呢? 😉
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看我的状态,我待业的时候他们喜欢在职的,我在职找工作的时候他们喜欢已离职的