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现在在一家餐饮公司,有点想走人了。管理层没什么太大的管理理念,老板也只考虑他想要的结果,不考虑他说的东西可不可执行,各门店店长反应他们是做销售的,不是做数据的 。某品牌经理要求各店长将每天的蔬菜进行盘存,和蔬菜使用量进行称重计量;关键是他的想法还得到了老板的支持,我感觉可行性不高。
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赶紧走赶紧走
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补充:该公司的出纳是老板娘,但老板娘平时都不来办公室,偶尔来一次,导致很多工作进程慢,或者有关出纳的工作甩给会计
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老乡哎
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包吃包住
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