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作为实习人员很多单位只提供实习场地，没有实习工资，部分单位发了实习津贴，相当于生活补助。
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实习期由于是属于实习，并不是单位的正式职工，其身份还是属于在校学生，是没有五险一金的，按照劳动法、劳动合同法、社保法的相关规定，用人单位在办理工商登记后的三十天内，要办理社会保险和住房公积金缴纳的登记，新员工入职的三十天内，用人单位要为其办理五险一金...全文
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实习生还是属于在校学生，与用人单位签订的是实习协议。
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实习生到用人单位进行实习，实习期间是属于完成学业的内容。
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