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在校招过程中,签了三方协议但公司没有发纸质offer的情况,确实会让求职者感到困惑。一般来说,三方协议是学校、学生和用人单位三方共同签订的,用于明确各方权利和义务,具有一定的约束力。而offer则是公司向求职者发出的正式聘用通知,通常会包含职位、薪资...全文
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只要三方协议的内容合法且明确,即使没有纸质offer也不会影响协议的生效。 也可以和企业进行沟通,进行提醒,因为offer有很多关键信息,包括,职位,薪资,工作内容等。
签了三方协议但未收到纸质offer可能有风险,建议联系公司确认offer细节,确保效益。同时,保留所有沟通记录,以防纠纷,尽快获取正式offer,明确职位、薪资等信息,保障自身利益。
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你好!从你提供的信息来看,只要签了三方就代表企业和个人达成了初步意向。虽然没有纸质OFFER,在签订协议前已经了解企业提供的岗位和薪酬待遇等。 若是这些不清楚,建议向企业求证。要是企业已经给予准确信息了,有协议就可以了。
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