没有新消息
更多内容
面试时候说这不行,告诉第二天给结果。然后一个星期后,又告诉你复试,复试又告诉你第二天给结果,然后又好几天没有联系,问也不回你。再告诉你面试。建筑行业非重要职位非技术岗,至于这么折腾么。面试其它公司时,简单聊几句行不行当场就能定下来。我不懂这公司或是人事的想法。期间零工都做三份了。
写回答
不不不帅哥,不是这样的。请不要个人揣测企业招聘人的流程,因为有的单位特别是央、国企招聘,确实流程要求严格,特别是优秀的成熟人才,程序复杂、流程周期长,短的1个月,长的两个多月都有。我看你也是安全岗,如果方便把你应聘的企业全称发我一下,我给你查查反馈你...全文
11赞
3踩
0评论
可能那个岗位他们通知了别人,然后那个人去上了几天班,感觉不满意就走了,并且连续多次了。还有一种可能,该项目他们还没有完全确定下来,想要用你,又不想多掏钱
1赞
0踩
他可能只是在等领导回来定夺,或许领导出差了
3赞
这就应了那句好事多磨啊。 放平心态去工作去生活,继续投简历找下一家。
5赞
明显不缺人