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#行政#离职率高？怪谁？还不是怪公司制度不行，领导不行。
进了家公司，面试经理向我说一线员工离职率高，说他们没耐心，不积极。希望我可以耐得住寂寞。然后进来了，妈滴，有些员工干了十几年都没升职，干的最短的都有7年，也不给人升职加薪。 公司对待一线员工坑爹，出个厂门口都要登记，下班迟了登记，怕死人偷他的东西。办公室人员随进随出无所谓。
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