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匿名

从电力巨头走出来,真是一把心酸一把泪。 只看双一流,难道就不看到底是什么技能水平,总是在抠有没有这个证,那个证,为什么不拿出去练,体现真本事。有些用人单位,去他的吧。 从毕业三年的工作中,书本上的我用到了百分之三十,是否要改制非双一流歧视问题?

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