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试用期内单位应不应该给员工上保险，如果不上保险，试用期过了随便找个理由辞退了怎么办？
试用期内单位应不应该给员工上保险，如果不上保险，试用期过了随便找个理由辞退了怎么办？不上保险的这段时间，是自己去交吗？不然不就断开了吗
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为什么好多公司试用期不给上保险？试用期一到三个月，公司随时可以辞退员工。不上保险是更方便辞退员工吧
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现在是不是好多公司试用期不给上保险？ 面试了一家公司，试用期不上保险，转正后上。但是转正后也不补交试用期保险。之前的单位过了试用期就会补交试用期的保险，现在这样违规的单位是不是特别多？？？
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试用期20天的时候老板跟员工说你不合适，然后也没有交保险，这辞退需要赔偿员工两倍工资以及保险折现吗
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