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我以前老板和公司就是华南厂研发部头头的同学干的，国防科大系体制内的牛🐮，不过我们老板被北京董事会给干掉了……他的一批人马集体被灭了，后来还闹上了法庭，从此，这位科大系的军博士，据说后来终日以搞投资为生，不创业，不泡妞，不随便出来行走江湖了……🤓不...全文
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这几年华南光电都在大裁员，无绩效，采取一边招人，一边以竟聘上岗的形式大裁员。目前因管理混乱，产品极差……。员工从300多人减到了100多人，其中100人中领导却占一半以上。找工作的人要慎重。
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华南光电是这样的，做事的工资低，不做事的工资越高，越会瞎指挥的工资高，越会装加班的工资越高，听研发部开发的同事说，越搞得慢，越会班门弄斧的，开发与编码慢的，质量差的，工资越高！这就是华南光电的工作体验。
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不太好，华南光电软件产品差，各种潜规则多，入职干不了太久的，建议找稳定的工作较好，老是利用完了被踢，打零工不太好，学一些坏习惯，不利于成长。
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公司从2021就听说大裁员了，以前我们公司给他们华南光电开发业务系统，当时负责和我司对接的业务管理员田进超都被裁掉不续签合同了。
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听他们华南光电施工员宾钊说：他们单位工资很高，就是他们部门主任很差，啥都不会。
这个单位不太稳定，不像国企，人进人出较频繁，领导个个很……，还没民营企业诚信呢。
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单位研发部的人很不诚实，特别是部门科室负责人，坑惨项目经理了。
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这个公司不咋滴，官僚资本主义，形式主义严重。
一般，都是不懂瞎逼逼的那种。
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