问题

Pumpkin北京/北京交通大学

大家有没有遇到这种问题

项目推进不下去，领导把底层员工放在前面死磕。甲方也不推进，怎么办？项目干不好背锅，即使干完了现在也是没有名声了。

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#工程管理#问一下老师们，对于甲方成本专员来说，做文旅项目和一般的洋房高层项目，在工作上有哪些不同吗？

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#有话职说#奔三的大龄剩女，工作遇到轮岗，新的岗位干了一个月，发现很多问题。前面的人给我挖了很多坑，每天都背锅

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#项目管理#公司近两年发展很快，公司目前的症结是项目总和职能部门有问题不报，问题曝光时已经影响项目推进，领导不想死逼项目总，又不想现场设置运营主管，运营两个人怎么做能去深入了解项目的问题啊😫

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不喜欢和现场或者领导一起吃饭的甲方资料员是不是不是好资料员，唉

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在一个公司的研发部门坚持了三年，一直在做同一个项目，长时间义务加班，不知道还有坚持下去的必要没有？

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毕业一年了，是选择6000工资还是选择换一个工做。

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遇到入职公司体质存在问题，员工态度问题，项目推进不主动，员工能力问题，诸如此类，知晓但又无法改变

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