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辞职前一家公司超过期限不发工资怎么处理
7月中旬辞职的，公司是每月25发工资，7.25号没收到上月工资，在职员工收到了，7.31我微信问老板，什么时候能发，他跟我讲要8月10号左右。8月10号也没发，后面找他一直推脱说已经在处理了。有个同事情况跟我一样，现在是67月份的工资都没发，想问下大家有碰到这种情况的？怎么处理？
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#打工人的日常#老板不给结算工资，还私自反悔之前的薪资！正常15号发工资，今天24号了还没发。找各种理由推脱
1回答 983阅读
#社工#旅行社工作，辞职后，公司以3个月以后才能拿工资为理由，现在3个月期限到了，公司又以账务有问题为由不发工资，该怎么处理？
2回答 3564阅读
2个月工资没发，该不该离职呢
3回答 3121阅读
假如我2016年12月13号上班班,每个月10号发工资,我的基本工资是2500,然后他在下个月10号给我发2016年12月13-2017年1月12号,只发了1250,这样是不是压了半个月的工资。后面的2017年2月份2018年4月份就每月10号准时发工资。我4月20号辞职的,4月份一共上了15天班,共2100,没有奖金,全勤奖啥的,按照基本工资发,合理吗?
0回答 1.9w阅读
入职一家奇葩公司，合同上写好每月10号发工资，但是每个月都要人要才发工资，这样公司是不是可以结束了
1回答 2937阅读
公司本来发工资就迟20号，结果这个月现在都没发呢，也没有准确时间这种情况没人管？
1回答 4059阅读
想找一份每月10号前发工资的公司
3回答 5161阅读
有谁懂这个
4回答 2.0w阅读