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人心叵测四川/成都大学/部门负责人

不断跳槽学习成长,还是沉淀养老?

我今年28岁,工作6年,在五家上市公司工作过,我平均一年跳槽一次,因为我觉得我需要学习成长,hr就告诉我说我跳槽太频繁,需要沉淀,我回答她我不想沉淀,因为大部分人在沉淀后会就思维固化,加入了养老集团,我不想沉淀,我需要不断进步,然后被ps掉了,你们觉得我是选择沉淀还是继续学习成长

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#万联能源集团有限公司#想辞职,适应不了那种企业文化,但又觉得自己跳槽太频繁了,需要积累,沉淀,这样简历上也好看点,郁闷呀

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#常德卓展建筑装饰工程有限公司#工程造价是一门需要慢慢沉淀的手艺,我公司愿意陪伴各位小主一起成长。

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#江西工业贸易职业技术学院#学市场营销的学长,学姐。你们觉得按照市场策划这一方面走需要几年的时候才能够足够沉淀,我这人性格可能等不急,想要快点成长

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#销售代表#跑了两年终端,觉得需要沉淀学习,目前离职月余,每天在家读读书,做做家务,反思9年来的工作经历,也收到几个不错公司的邀约,却心里一点不着急,觉得书没读完,反思没完成,不想马上投入下一份工作。有谁有相同经历吗?我这是怎么啦?

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211 985本科毕业 硕士在海外 现在一家知名互联网公司 月薪5000只工作了不到一年 现有机会去一家小的互联网公司 月薪是现在的三倍 是应该跳槽还是在大公司学习沉淀一段时间?

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刚毕业,在一家小公司,面试的时候人事说工作需要和老板娘对接,成长速度发展空间大,想沉淀下自己,拒绝了好几家规模大薪资高的公司,但是第三天没了动力,突然发现工资养不活自己,在老爸电话说工资不够的话一定要告诉他时瞬间崩溃,考虑过不做又觉得试用期才三天都没过辞职是不好?所以我应该怎么做

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有机械创业公司愿意收留的

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该沉淀学习还是选择文职类

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