发动态

没有新消息

更多内容

广西/广西大学行健文理学院

无经验行政在职差不多8个月,经理以能力不足劝退,给放个长假,她坦言需要更有经验能帮助到她的

昨天让我领离职单,我没去,不想自己领离职单,她说工资算到这月底,今天跟我说,让我先领表,填了,不写时间,给我一个月的机会,接下大部分行政工作,我还没填,请问是在套路我,让我承受不了自己辞职吗?

阅读
1.1w
回答
6
0 收藏邀请回答
举报

写回答

推荐阅读

#文员/助理#10年工作经验,离职了几个月重新找了份工作当经理助理,在深圳这样的底薪合适吗?

1回答   1498阅读

#电商运营#11月底离职,现在找工作快一个月,目前考虑的换行业做电商运营类。昨天面试了一家单位做广告运营助理,公司上个月才注册成立,昨天去办公室就四个人,有一个还是刚来入职的。今天给我回复说可以来工作,说是朝九晚六,单双休工资可以接受,公司离家一个小时的公交路程,需要换乘,大家觉得可以吗?

26回答   12.7w阅读

#职场聚焦#公司变相让自己填离职表怎么办

1回答   2963阅读

#行政#我是名学生,在外地实习,干了四个月觉得不合适,正常离职 工资不发怎么办? 这钱还能要回来吗

0回答   2217阅读

今年刚转行设计

8回答   2.1w阅读

关于提成问题

0回答   2699阅读

我3月5号发邮件跟n+1说要离职,到3月23号去人事那拿单子说我还有几天要走了,人事才说离职时间要以领离职单那天算起的一个月之后才能走,可是在这期间,领导从来没跟我说过离职要以领离职单时间为准的一个月之后才能走。关键是我离职时间跟新单位入职时间冲突了。公司的推延我可以不理会吗?人事还说,如果不满一个月,退工单上就写开除。我是6年的老员工了。

2回答   8382阅读

找工作什么时候辞职更合适

1回答   4098阅读

试用期一个月,海运操作,昨天主管没有给单我了处理,还说手上的下礼拜能处理完吗,回她基本可以

0回答   2019阅读