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每个人都有自己的优势与不足，求职者要根据应聘岗位的要求，充分显示自己的潜能，消除求职的不利因素。
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一、告知对方自己的职业规划，和对方的要求相吻合，任何一家单位招聘和培养人才，都是做长期打算的，对于经常换工作和好高骛远的员工是非常警惕的，而招聘成本和时间成本也是非常昂贵的，你表明了长期干下去的决心，对方等于是吃了定心丸，你被录用的几率大大提高；二、...全文
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提前查询公司的简介和职位职责的介绍，面试官常常会问你对他们公司的了解。
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在面试的是要保持好的心态面带微笑，穿着得体不需要多华丽的衣服，但是要干净整洁谈吐清楚阳光自然，不要耍些小聪明，要实事求是。
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