没有新消息
更多内容
写回答
您应该直接走人,连诚信都不能做到的公司,您还敢放心吗?在然后去劳动仲裁收集证据告他
0赞
0踩
0评论
再看一段时间
2赞
反过来问,当企业发现求职者的学历和工作经历都是假的,那还要不要录用?
3赞
得看公司的工作氛围,同事是否团结,自己是否热爱这份工作