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人力资源管理模块已经衍生为八个模块。当前大多企、事业组织的人力资源管理常规的六个模块为:人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效考核、薪酬福利、劳动关系。各类大专、本科、MBA人力资源管理专业教材均有详细的课程和实操(列为人力资源管理专业课的一般为...全文
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