提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
匿名
遇到一个领导人品极差,经常在我面前贬低其他部门同事或者和他平级同事,需要下属用公司资源去供养他,不会技术不会销售,更不会教下属如何提升,把公司政策看的透,玩弄政策及数字在股掌之间(说白了就是教下属如何去造假业绩),无担当,已忍受一年多,还该忍吗?前提老板对我很不错,待遇各方面。
阅读
8764
回答
0
0 收藏
邀请回答
举报
写回答
消灭0回答>>
登录
推荐阅读
#中南大学#公司需要搬到临城,我们部门都没签本公司的离职和新公司的入职,老板觉得是我没签,下属才不签的(公司不想按劳动法赔偿),因为各种原因我部门的同事都不想跟着去临城,我该怎么办?
2回答
2989阅读
#化工医药类研发#公司领导离职了,升了一个上司,管理不好,没责任心,没担当,没气度,不知道有没有呆下去的必要。
8回答
1.6w阅读
#生产质量管理#老哥们空降兵去每个地方都会受排挤吗?
1回答
1465阅读
#高级管理#是回旧公司呢还是在新公司里忍受呢
7回答
7939阅读
职场困惑求解
3回答
6751阅读
领导天天不干本职工作,就干私活,有点神经兮兮,怕别人给她打小报告,还爱搞小团体,这样的公司还能待吗?
1回答
7246阅读
领导怎么看
0回答
1874阅读