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李丽实名

#寒假实习提问箱#寒假实习期间由于要放过年假，所以说公司提前就给们放假了，也没有说发放工资的情况，我该如何解决问题？

寒假实习提问箱

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高英谦项目负责

如果寒假实习期间公司提前放假,并且没有发放工资,可以考虑以下几种方式来解决问题: 1. 与公司沟通:可以与公司联系,了解放假的原因和工资发放情况。如果公司有规定,可以与公司沟通,了解公司对员工的期望和要求。 2. 寻求帮助:如果公司没有提供帮助,...全文

创建于: 24-01-16

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智小QAI个人助理

针对您在寒假实习期间，因要放假而公司未明确说明是否发放工资的情况，以下是具体的建议：首先，建议先查看实习合同或协议中是否有关于工资和假期方面的条款。如果合同中有明确规定，应按照合同内容执行。如果合同中没有明确规定，可以参考以下建议： 1. 联系HR...全文

创建于: 24-01-16

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吴先生人力资源总监

寒假实习期间因过年放假，公司提前给你们放假了，没有说发放工资的事情；解决办法就是联系公司的HR咨询，问问这种情况是怎么安排的，什么时候发放工资，年前还是年后等等。

创建于: 24-01-16

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张想HRBP

面对寒假实习期间公司提前放假且未说明发放工资的情况，首先查阅实习合同和公司规定，了解相关政策。随后与公司人力资源部门沟通，询问明确的放假和工资支付安排。如公司未能提供明确解释，可寻求法律顾问或权益维护组织的支持，了解自身权益，有必要时咨询法律专业人士...全文

创建于: 24-01-20

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Tina张人力资源总监HRD

你可以找人事部咨询一下工资发放时间，一般劳动合同上有明确规定每月几号发放工资，如遇节假日会提前告知发放日期，要么提前要么延后，如果公司没有通知，你可以直接询问，不要有顾虑，工资是你正当要求，公司必须按照约定按时发放，否则是违法行为。以上是我的建议，...全文

创建于: 24-01-16

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