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公司内部调岗由质检员调到销售助理,质检的工资只有3500销售助理的工资就有4500,但是公司不按照前销售助理的工资给我,我可以拒绝吗?如果拒绝被解雇掉可以获得赔偿吗?
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如调岗前,是否培圳员工销售岗位,看其是否适合,故不能强行调岗,如属强行可要求其赔偿
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调岗不调薪是不合理,如被解雇可以要求其赔偿
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