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南南不可终山西/燕山大学/会计

面试问为什么离职，说被裁员有影响吗

上一家公司裁员，我的岗位直接被裁撤掉，面试时，如实说，会有影响吗？

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哼首小曲贵州/中北大学/公考面试培训讲师

我谈一谈我的小建议吧。首先，宏观上来说，你纠结这个问题的核心在于你不太自信。你已经坐在了面试官对面，那么你的个人能力和工作经验已经得到了初步肯定，所以，面试的时候要表现绝对自信；其次，面试的过程是面试官站在公司角度选择优...全文

创建于: 22-05-26

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沙漏倒装回忆°辽宁/北京师范大学/组织发展与培训经理

我是一名hr，以下观点仅代表我个人观点，求职者回答的离职原因基本都是被修饰过的（与自己无关的离职原因）实话实说的求职者反而让我更有好感。具体还是看hr的情况。

创建于: 22-05-26

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强心脏河南/太原科技大学/平面设计师

会有影响。不管什么原因被裁，他们首先想到的就是你的问题，可能是你能力不足或是专业不行以及其他方面的问题导致被裁。如果只是个别人被裁，就更怀疑是你的原因了。所以还是尽量不要说是被裁的，可以说是自身原因。

创建于: 22-05-26

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落花伊人四川/成都电子科技大学

很奇葩的问题，怎么回答都不好，我老婆子上一家单位是集团公司但是是家庭企业，人事行政制度不完善。我家一直是讲求信诺，行你就达到我要求，不行你就让我走。结果我老婆是财务骨干，但在发年终奖时全都有就我老婆没有(说她是集团财务工资最高的了)，对于这种不信守承...全文

创建于: 22-05-26

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新事新人新心*江苏/无锡科技职业学院

适当反问：贵公司为什么招人

创建于: 22-05-26

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月迷津渡贵州

离职的原因有很多，比如：家里有事，有些是领导看不惯你拿小脚鞋给你穿，有些是对这份工作厌倦想换个新的环境等等。离职说被裁员有影响，因为作员工有优秀的和差的，有能力有知识文化的，公司原则是把好的留下，但不否认一些关系网，所以决定制度和人为。实话实说。

创建于: 22-05-26

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青绫湖南/江西科技师范大学/投放助理

没影响，直接说前公司业务变更，整个部门都裁了，我和你一样

创建于: 22-05-25

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静寂晨喵重庆/重庆大学

只要你和原单位没有扯不清的劳动纠纷，工作表现也还可以，人品这些都不错，谁会在乎你以前咋样呢？所谓的背调虽然会对你以往的经历去调查，但是我觉得个人能力才最重要，现在公司重组，裁员这些（非员工因素）是很正常的，只要你还有竞争优势，格局大的公司不会在乎这个...全文

创建于: 22-05-26

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行走世间路广东/河南财经政法大学成功学院/物流专员

怕什么，实话实说呗。我们何止是裁员，整个部门都被裁了，更确切的说，整个公司基本团灭。

创建于: 22-05-26

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HR考虑的问题大多都是逆向思维，也就是说和正常人的思维是反的，你说被裁员，他们会认为也有没被裁的员工，以此来证明是你的问题，从而作为面试被淘汰的理由。最好说的是受疫情影响，公司正常业务无法开展，公司停业，全体人员全部离职。这样回答就无法逆向考虑了，而...全文

创建于: 22-05-26

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