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同行同岗位,找新工作的时候,期望薪酬和上份相比,多多少合适
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如果不是因为薪资问题离职的,新公司的工作内容也与前公司差不多的话,薪资与前公司差不多即可,如果新公司的工作内容多了,可以适时加一点
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根据自己的能力,按照这公司同岗位平均薪资,以及同行业薪资水平,提高百分之10-20之间,每个岗位公司都有成本控制,心里价位,除非你特别优秀,不然按照平均工资走肯定没问题
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3000-4000
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四五千
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