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登录南京 职小Q江苏/中国人民大学
本Q认为用拿完年终奖就离职来评判一名员工的品格是有失偏颇的，你觉得呢？
#关于对拿完年终奖就离职的看法#
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合肥 职小Q安徽/中国人民大学
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举报 创建于: 19-01-09
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#校园问答#你们觉得拿完年终奖马上离职，这样厚道吗？
3回答 7768阅读
#策划#求问：已经找好下家但是想先拿完年终奖的，大家都会怎么提离职？
3回答 1.0w阅读
#行政人事经理#你觉得拿完年终奖离职合适还是年前离职合适
2回答 7088阅读
#运营管理#第一天入职 碰到带我的那老员工的事 她怀孕了本来打算拿完年终奖再走的 年后跳槽就是很正当行为啊 但运营总监和人事今天都找她 主题是劝退 要走赶紧走 不要留下来还要浪费发年终奖和几百块钱团队奖给她 她来公司半年奉献有目共睹 而且人事明目张胆说试用期七天无离职没有工资 试用期也不交保险 我该不该呆下去
2回答 8844阅读
例如2018年一月初提出离职，到年终做完走人，工作满一年，会影响年终奖发放吗？如果公司不给发年终奖该如何应对？
1回答 6976阅读
入职一家企业8个月，现在找到工作想离职，犹豫的是：新工作跟目前工资少几百块，但是休息多！我是该年后在离职（拿完年终奖）还是年前离职
4回答 1.6w阅读
希望在拿完年终奖后离职，怎样漂亮的离开？
1回答 5946阅读
毕业半年，在现单位工作将近1年了，，，准备年后拿完年终奖离职，和主管说了，然后他就各种暗示我年前离职，年终奖就这么泡汤了吗？？？？我即将被离职了！肿么办π_π
9回答 2.2w阅读