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确实,自从取消会计证,初级中级考试难度降低。政策大放水,其实并不好,使得财务的门槛,low,更low,最后low爆了。我想一板砖扔出去,除了考驾照的,就是初级中级会计职称,去年全国通过初级中级人数已达700多万。工资能不随之下降,更不要说含银量了! ...全文
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看什么公司什么职位,会计岗位肯定有很多,毕竟这是在父母那一辈中比较稳定的专业了,中级虽然没有CPA值钱,但也很难考呀,毕竟代表你有好多年的会计经验
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中级这么不值钱了么?别人说是别人说,hr又不懂行业,你应聘的应该是主管级以上的岗位吧,管理层的,那肯定都是中级,好多工作经验的,要是一般的会计哪有那么多中级,hr外行话说的没水平
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在中国这么大的人口基数上,博士 CPA也一抓一大把 。但是日子也得过呀,中级也没那么好考,所以别听人事的,通过率不那么高 有统计的。
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不仅财务行业是这样啊,设计师不也是一抓一大把。但你看有月薪5000的设计师,也有月薪50000的设计师。对财务人员来说也是一样的。所以呢,企业要招人都不难,但要招到合适的人才不容易。这个HR明显是说话有点水分。 其实有丰富管理经验,中级职称以上,态度...全文
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你可能上人事的当,他们这样说就是想要压低你的薪资,其实中级会计师没有那么好考的!
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趁没得四十岁,赶快拿下CPA acca uscpa!中级进不了大公司也就混口稀饭钱。
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正常,财务早已饱和
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HR说得有点夸张,好比我们说大学生遍地,那为啥找不到人呢,还是企业不着急
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改行做仓管,这个职业发现的人少。
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