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第一种可能就是公司招满了,因为人事已经跟你预约好了面试,同时觉得你很优秀,不好拒绝你。所以简单的走个过场,第二种就是你觉得没问题,但从和你沟通的过程中发现你的能力威胁到了团队的领导或者其他岗位,一般人是不愿意找个能力比自己强的。
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有一些公司不招了招聘信息也会一直挂着,比如我们公司。。。我做的岗位都招满了还挂着呢,我在猜,是不是谁走了就马上可以拉人来面试
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首先你要自己明白这家企业是不是你自己要的,喜欢的,愿意干的,如果是那就去投简历吧。如果没有结果,那就要分析是不是自己与对方的招聘条件有一定的差别,或者你在沟通过程中存在误区,以及留下些许不好的印象。 给你一个小窍门,现在有一些公司并不是真正的在招聘,...全文
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我猜是这个岗位已经满员了,或者已经面试到合适的人了,但又不好意思拒绝你的面试吧。可能咱自己觉着面试没问题,各种回答都OK,面试官就觉着你各种不合适
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其实是可以直接打电话过去问面试结果的
要是觉得这个公司是自己中意的,可以打电话回去确认一下。不要被动等待。人事不专业有时候会存在忘了给应聘者回复面试结果、录用结果。
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1、方向问题,根据你的专业、兴趣爱好以及擅长去找自己适合哪方面的工作,这是个大问题,必须好好思考。 2、平台问题,公务员最好,不行的话就去找大公司,大公司各方面比较成熟,能够提供一个较好的发展平台,且待遇各方面跟得上。 3、心态问题,沉着冷静,一时的...全文
肯定是有在招人
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gfdsgdff
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超过部分干部