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一个岗位工作内容很熟悉目测很好混的公司(公司前景很一般),一个岗位工作有难度不确定因素有点多不太好混(公司前景不错)
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你换工作的需求:薪资,岗位挑战性,稳定性,前景,发展空间,人际关系,非薪资回馈,团队氛围,甚至休息休息休假,办公环境等等,列出你最在意的点,然后两份工作分别做一下加权平均计算,对比一下分数,如果分数高的和你内心想去的公司一致,那最好,就去这家公司;如...全文
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建议你选择后者的都是小年轻,35岁以后要的是看得见摸得着的,不确定的还是滚一边去比较好。
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1)考虑一份工作除了考虑岗位内容和公司前景,还需要考虑现阶段和未来你所在意的职业价值,例如家庭平衡、晋升、成长与挑战、薪资等等。2)你可以将2个选择的优缺点罗列出来,再按照现阶段你看中的价值观排序,按照一定的比例和权重进行打分,最后再做选择。3)我们...全文
哪怕到了80岁也别选择安逸,在这个变化的世界,我们要积极地拥抱不确定性。 这是我的价值观。 你自己怎么选,听听自己的内心吧。
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当然是公司前景好的,不等你40+的时候,更不具有竞争力了,有挑战才有进步
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