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入职一家公司不久怀孕了,面试时对负责人说的这方面计划时顺其自然。现在生产完回归工作,发现岗位已有另一个UI设计师,并且做得很好得到大家认可,我被安排另外校验系统bug等杂项的工作,领导也不满意我的表现。现在我改何去何从?
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要么忍要么走。 现在企业招人的时候基本上很不喜欢入职就怀孕的,一个怕耽误工作,另一个怕来骗保险,甚至有些企业会让你签2年内不生育的协议(大概内容就是同意2年内不生育,若怀孕了则接受公司对岗位调整的安排)。 作为企业一方来说,招人,筛选,一轮轮的面试,...全文
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