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初创公司 人少事多,可能加班多,抗不住就倒了。 但一般为了迅速拉人起薪会高一点。 提升空间大? 成熟公司 人多项目多,公司收入稳定。 制度管理成型,工资比初创公司可能更低。 视项目情况加班也可能。 比初创公司,提升较慢? ※如果有不对请指摘 两者应该怎么选更好
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看机缘,思考清楚自己想要什么再抉择。不一概而论
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