问题

匿名

#人事#招聘时说所要求的工资不是问题，经过两轮面试后比预想的工资少了五百块，是不是谈不下来了？

人事专员打电话给我的时候，说工资不是问题。要了五千五。人事经理面试后也确认了这个数字。后部门经理面试，又确认了一遍，让我跟人事谈工资问题。最后跟人事谈的时候，他们说只能给五千，因我的学历不过硬。这是惯例吗？如果我坚持要五千五呢？

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Echo广东/清远市高级技师学院

如果不是为了生活和兴趣就离开，如果是为了生活请你留下。每份工作都有每份工作的不如意，只要你觉得自己的水平和能力都OK，还能找到更好的工作那换工作没问题。但是如果为了生活或者自己水平能力没那么好的话，建议先留下沉淀一下自己。有足够的经济能力养活自己之后...全文

创建于: 18-07-11

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