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2500+2500的意思是 底薪+绩效 人家到时候想辞退你把绩效都扣了,等着你自己辞职,连补偿金都不用付,这就是公司规避辞退人风险的一种手法 并且不给上五险一金,毫无保障的公司,不去也罢
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我的还好,8k+8k。自己离职,最后结算下来绩效是会评低级别的,帮还在岗的挡枪了,就只值一顿饭钱,算给人一个人情。但是补贴这些也没扣。 因为最后一个星期领导给放了调休和年假都带薪,所以……没计较了。 不过嘛,据我所知要裁员规模比较大的时候,也都是不要...全文
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