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有人说领导是上级,能够做到领导的职位,作为管理者,上级的话总是对的,当意见有分歧的时候,应该无条件的服从领导,再者既然领导发话了,你照着去做。就算照做的结果是说错了什么,做错了什么,或者会有什么样的后果,都会有领导来负责。 也有的人说应该坚持自己的...全文
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1、先搞清楚领导的意思。 我们在发现自己的意见跟领导的想法有冲突的时候,不是要想办法去说服领导,而是应该先搞懂领导的意思,这样才能够降低工作中可能会遇到的各种风险和冲突。 2、调整好思路追随领导。 当我们懂得了领导的意思后,我们不要自己给自己压力,...全文
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原则上我们会尊重和服从领导的工作安排,并去执行。如果产生了分歧,我们先要分析和领会领导的意图,并结合自己的意见找出异同点,再结合自己的意见给出解决方案,同时私底下找机会以请教的口吻,婉转地表达自己的想法,或者是对领导的意见给出补充和完善,看看领导是否...全文
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应该顺从领导指示,对领导错误的地方应该谨慎行使
这个问题是比较让人为难 我只能说出如果是我的话 我会怎么选择 供你参考 领导之间由于性格和行事风格不同 意见肯定是会有差异的 所以这样的情形估计是时常遇见的问题 所以我觉得你该有个属于自己的立场 理性的分析具体的问题 从大局考虑谁的意见比较周密、全面...全文
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不管在工作中和领导产生什么样的分歧,一定要记住一句话,万事都听领导的。 在外工作就一定得留一个心眼,毕竟是老板给你发工资的,你一年的奖金工资能得多少也是老板说了算的,这时候千万不能得罪老板。 老板就是金字塔最顶端的人,是需要你去拍马屁的人,而不是你缺...全文