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最难管理的是你团队人心
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管理人员是比较难的,90后自高,80后耍皮……
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最难的地方,人管理和统一思想!
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1.向团队宣导明确的目标,可行的执行方案 2.做好方案执行过程的持续跟踪,总结,改进,激励。
没有货