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生产管理工作,主管职位,经理经常听车间员工说一些意见,然后还说我们怎么怎么做的不对,这样子好吗?员工经常是站在自己角度去看问题,我们管理人员能跟员工完全一致吗?我个人觉得主管和员工本来就存在着对立面,这个想法错了吗?
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员工提出的意见是一定要听的,但是他们的问题有些是很幼稚但是要加一分析那些是对公司有利的,他们大多时候都是对他们的利益感兴趣。而且我们管理人员要做的是给他们的利益的同时他们给公司做了什么贡献。不要一直跟员工处于对立面,长期以来就会产生消极怠工离心离德。
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